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2020年8月管理心理学

卷面总分：100分试卷年份：2020年8月是否有答案：有

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试题序号

24

意见沟通程序中,信息接收者依据过去的经验对信息进行解释,将编码信息还原的过程称为

A、组码
B、接收
C、反馈
D、译码

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纵向扩大员工的工作,增大员工在工作计划、决策参与、进度控制,考评奖励方面的内容，使其介入到工作的管理之中,增大其工作自主性,获得成就感,责任感和满足感。这称为

A、工作职务轮换
B、工作扩大化
C、工作丰富化
D、弹性工作

密执安大学调查研究中心在长时间调查研究的基础上,将领导行为划分为两种类型,即员工导向和

A、顾客导向
B、生产导向
C、产品导向
D、市场导向

20世纪50—60年代先后出版了《管理的实践》《管理效果》《有效的管理者》等著作,提出“目标管理”概念的管理学家是

A、马斯洛
B、德鲁克
C、梅奥
D、法约尔

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